庚子新歲，一場(chǎng)突如其來(lái)的新冠肺炎疫情打亂了人們的生活節奏，擾亂了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。樂(lè )清市一面積極組織疫情防控，一面組織企業(yè)復工復產(chǎn)。在助企中凱科技復工復產(chǎn)的進(jìn)程中，樂(lè )清市委宣傳部積極主動(dòng)，多方協(xié)調，事無(wú)巨細，為企業(yè)排憂(yōu)解難，幫助企業(yè)迅速復工復產(chǎn)，盡快恢復正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，體現了立黨為公，執政為民的偉大精神，譜寫(xiě)了一曲奮戰疫情的時(shí)代凱歌。

2020年2月1日，本是浙江中凱科技股份有限公司預定的春節后開(kāi)工日期，但隨著(zhù)疫情的迅猛發(fā)展，根據國家有關(guān)通知精神和浙江省各級政府關(guān)于企業(yè)復工的通知精神，中凱科技具體的復工日期一拖再拖。最后，根據樂(lè )清市疫情防控指揮部通知，企業(yè)可以于2月24日后復工，中凱科技董事會(huì )決定企業(yè)復工日期為2月27日。為了更好地幫助企業(yè)復工復產(chǎn)，樂(lè )清市疫情防控指揮部指派市委宣傳部對接中凱科技，具體負責助企工作。

宣傳部洪蠻副部長(cháng)立即聯(lián)系柳市鎮相關(guān)領(lǐng)導，柳市鎮派政法辦鄭鯤鵬主任聯(lián)系對接助企復工復產(chǎn)。他們和中凱科技董事長(cháng)屠瑜權取得聯(lián)系，溝通復工復產(chǎn)前期準備工作。2月26日，復工復產(chǎn)溝通協(xié)調會(huì )在中凱科技會(huì )議室舉行。洪蠻副部長(cháng)親自主持會(huì )議，詳細了解企業(yè)復工復產(chǎn)具體情況，包括返廠(chǎng)員工情況，具體來(lái)自哪些省份，企業(yè)疫情防控方案和措施落實(shí)情況，防控物資準備情況，洪副部長(cháng)對企業(yè)提出了具體要求，對落實(shí)措施進(jìn)行了細致的安排和部署，并指示宣傳部宣傳教育科鄭偉副科長(cháng)和鄭南瓊科員兩人具體對接中凱科技的助企工作，由鄭南瓊在中凱科技蹲點(diǎn)服務(wù)。

2月27日，是中凱科技復工復產(chǎn)第一天。二月的江南，春寒料峭，乍暖還寒。早上七點(diǎn)不到，鄭南瓊就早早來(lái)到中凱科技廠(chǎng)門(mén)口，和公司防控組一起準備防控物資，演練防控流程，做好各項準備工作。7點(diǎn)30分廠(chǎng)門(mén)打開(kāi)，來(lái)自全國各地除湖北省以外的第一批員工37人懷著(zhù)既緊張又興奮的心情走進(jìn)廠(chǎng)門(mén)。出示健康碼，測量體溫，洗手、消毒、信息登記，防控工作有條不紊，員工經(jīng)過(guò)幾道嚴格的防控措施后才被允許打卡上班。防控組的工作是有風(fēng)險的，一旦有員工帶病毒，最先傳染的就是防控組。鄭南瓊冒著(zhù)危險，親自站在防控一線(xiàn)，把好第一道關(guān)卡，一個(gè)一個(gè)檢查員工健康碼。她同時(shí)要求員工上崗后做好個(gè)人防護，戴口罩，勤洗手，開(kāi)窗通風(fēng)，人與人之間保持安全距離，不集聚。

3月初，員工返廠(chǎng)較為密集，但很多地方交通仍未恢復，特別是跨省運輸更是困難。河南省太康縣員工小梁是廠(chǎng)里的生產(chǎn)能手，急于返廠(chǎng)，但苦于汽車(chē)火車(chē)都不通，在家急得團團轉。鄭南瓊得知這一消息，立即與鄭鯤鵬主任取得聯(lián)系，了解到柳市鎮組織了專(zhuān)門(mén)赴河南太康的招聘小分隊，有車(chē)輛回樂(lè )清，她立即把這一重要信息告訴小梁，又與相關(guān)聯(lián)系人對接好，時(shí)間地點(diǎn)負責人，細節一個(gè)都不放過(guò)，終于使員工搭上了順風(fēng)車(chē)。3月份，樂(lè )清組織了多趟務(wù)工專(zhuān)列、包車(chē)、招聘專(zhuān)場(chǎng)，鄭南瓊都及時(shí)與企業(yè)聯(lián)系，解決員工的后顧之憂(yōu)。

隨著(zhù)時(shí)間的推移，全國各地員工陸陸續續返廠(chǎng)復工，一個(gè)星期之內，中凱科技員工除湖北省員工外返廠(chǎng)率達到100%。鄭南瓊每天早上依然是7點(diǎn)趕到公司，風(fēng)雨無(wú)阻，和廠(chǎng)里的防控組成員并肩奮戰。早上防控檢查完成后，她每天在廠(chǎng)里堅守崗位，督促員工上午和下午各測量一次體溫，做好登記，她到車(chē)間巡查，發(fā)現不符合防控規范的行為立即予以糾正，她指導公司做好防控宣傳，要求公司LED宣傳欄滾動(dòng)播出防控標語(yǔ)，在每個(gè)洗手池張貼《正確洗手七法》宣傳畫(huà)，她時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注企業(yè)防控物資使用情況，在緊急情況下想辦法從市里調撥800只口罩和相關(guān)防護服、防護手套，解決燃眉之急…

3月份，湖北省的防控形勢依然很?chē)谰?。中凱科技一共有7名湖北籍員工，其中三人是重要崗位的高管，公司提出了想讓他們返廠(chǎng)的想法，鄭南瓊立即向市政府相關(guān)部門(mén)了解情況，和企業(yè)管理人員一起準備材料，核實(shí)，上報，最終通過(guò)省公安廳批準，他們的健康碼由紅變綠，順利拿到進(jìn)入溫州的通行證。高風(fēng)險地區員工來(lái)溫隔離期間，鄭南瓊更是展現了一名女性特有的細心與溫柔，從生活上各個(gè)方面予以關(guān)心和照顧。來(lái)自湖北的企業(yè)高管朱先生一直備有心臟病藥品，在老家期間居家隔離買(mǎi)藥不方便，到達柳市集中隔離點(diǎn)后藥物很快告急，那天剛好企業(yè)行政辦的人員又不在柳市，鄭南瓊了解到這一情況后，立即協(xié)調各方，與鄭鯤鵬主任溝通，最后通過(guò)駐村干部幫忙緊急到藥店買(mǎi)到了所需藥品，解決了隔離員工燃眉之急。

鄭南瓊在中凱科技蹲點(diǎn)服務(wù)期間，心系企業(yè)，積極協(xié)調企業(yè)與政府防控辦關(guān)系，做好黨和政府與企業(yè)的溝通橋梁紐帶。她時(shí)刻關(guān)注政府出臺的復工復產(chǎn)政策，和企業(yè)管理人員一起解讀，幫助企業(yè)享受政府各項扶持政策。員工返廠(chǎng)車(chē)費補貼政策出臺后，她會(huì )同企業(yè)管理人員一起，逐個(gè)登記、反復核實(shí)員工車(chē)票信息，及時(shí)與柳市鎮政府和市經(jīng)信局聯(lián)系對接，按政策規定為員工申報了車(chē)費補貼。員工領(lǐng)到車(chē)費補貼后十分高興，一致夸贊黨的政策好，政府真心為民辦實(shí)事，以后還要來(lái)到樂(lè )清務(wù)工，而且要在樂(lè )清一直做下去，把樂(lè )清當成第二故鄉。

鄭南瓊每天比別人多工作一小時(shí)，企業(yè)是六天工作制，她同樣堅持周六不休息。除了蹲點(diǎn)企業(yè)助企，她還有很多宣傳部的本職工作要做，她都是利用晚上和周日休息時(shí)間加班加點(diǎn)完成。就是這樣她在企業(yè)堅守40余天，直到疫情穩定，取得階段性勝利。

宣傳教育科鄭偉副科長(cháng)雖是蹲點(diǎn)與中凱科技相鄰的企業(yè)，但他同樣心系中凱，心里一直牽掛著(zhù)中凱的防控形勢。他多次為中凱科技的防控出謀劃策，有好的防控經(jīng)驗和做法，他總是第一時(shí)間在微信群分享，碰到問(wèn)題和困難，他總是和大家一起面對，出點(diǎn)子，想辦法，直到問(wèn)題解決，為中凱科技的防控貢獻了智慧和力量。

洪蠻副部長(cháng)公務(wù)繁忙，雖沒(méi)時(shí)間天天在企業(yè)蹲點(diǎn)，但他心里從未放下企業(yè)。他無(wú)時(shí)無(wú)刻不在關(guān)心中凱科技的防控形勢和復工復產(chǎn)進(jìn)展，他每天要聽(tīng)取鄭偉副科長(cháng)和鄭南瓊的匯報，看企業(yè)復工復產(chǎn)報表，對具體問(wèn)題要進(jìn)行分析判斷，提出對策和處理意見(jiàn)，對下屬工作作出安排和部署。他經(jīng)常親臨企業(yè)復工復產(chǎn)現場(chǎng)，陪同有關(guān)部門(mén)進(jìn)行防控檢查，與企業(yè)管理層探討防控方案，制定復工復產(chǎn)舉措，現場(chǎng)解決實(shí)際問(wèn)題。他是助企中凱科技復工復產(chǎn)的指揮者。

助企不分時(shí)間和地點(diǎn)?；氐叫麄鞑可习嗪?，鄭偉和鄭南瓊心里依然牽掛著(zhù)中凱科技，他們時(shí)時(shí)刻刻在關(guān)心著(zhù)企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)申報的復工復產(chǎn)政策都享受到了沒(méi)有，社保費返還工作進(jìn)展如何，“樂(lè )閃通”掃碼有沒(méi)有每天堅持，基層卡口疫情防控常態(tài)化不能放松。在他們的指導和督促下，中凱科技絲毫沒(méi)有懈怠，一手抓疫情防控，一手抓復工復產(chǎn)，堅持兩手都要抓，兩手都要硬。

5月份，市里通過(guò)助企部門(mén)向企業(yè)征集需要協(xié)調解決的問(wèn)題線(xiàn)索。中凱科技把員工子女入學(xué)作為最緊要最現實(shí)的問(wèn)題上報。通過(guò)多方努力，企業(yè)5名員工子女有4名都通過(guò)各種途徑上了理想的學(xué)校。直到7月份，還有一名員工子女入學(xué)問(wèn)題沒(méi)有著(zhù)落，這名員工急得火急火燎。該員工在企業(yè)已經(jīng)工作11年了，又是重要部門(mén)的重要崗位，如果入學(xué)問(wèn)題不解決，就有可能會(huì )帶著(zhù)子女回原籍上學(xué)，這樣勢必造成人才流失，對企業(yè)造成不利。企業(yè)向宣傳部匯報了這一重要情況，洪蠻副部長(cháng)非常重視，立即著(zhù)手協(xié)調解決。在向市教育局了解相關(guān)招生政策后，通過(guò)協(xié)調，在不違反政策的前提下，該員工子女順利上了心目中的學(xué)校。員工心中的一塊石頭終于落地了，她表示，這個(gè)大問(wèn)題解決了，她要安下心來(lái)好好努力工作，用實(shí)際行動(dòng)回報企業(yè)，回報樂(lè )清!

    時(shí)至今日，全球疫情防控形勢依然嚴峻，企業(yè)抗疫不能松懈。中凱科技董事長(cháng)屠瑜權表示，市委宣傳部在助企復工復產(chǎn)方面做了大量卓有成效的工作，為企業(yè)順利復工復產(chǎn)起到了關(guān)鍵性作用，并且解決了一系列實(shí)際困難和問(wèn)題。企業(yè)一定要沿著(zhù)這個(gè)良好的開(kāi)局，練好內功，繼續努力，把失去的時(shí)間奪回來(lái)，爭取疫情防控和復工復產(chǎn)雙豐收，全面完成企業(yè)全年經(jīng)營(yíng)目標任務(wù)，在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展歷程中再接再厲，為樂(lè )清經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展做出新的更大貢獻。